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Entre los próximos 27 y 28 de mayo se incorporan a sus plazas los MIR que ocuparon las 6.797 plazas adjudicadas en esta convocatoria para formación. Fueron 6.513 el año pasado, 6.324 en 2017, 6.097 en 2016, 6.017 en 2015, 5.920 en 2014, 6.349 en 2013 y 6.704 el año 2012, si bien en el año 2015 y anteriores incluía plazas de Escuela y no solo de residencia como estos últimos años, desde 2016, según destaca el informe final elaborado por el Centro de Estudios del Sindicato Médico de Granada y coordinado por el Dr. Vicente Matas
Con una media de edad superior a los 25 años, tras seis años de licenciatura y un año de preparación del MIR les restan entre 4 a 5 años para terminar su formación e incorporarse, con una edad media de entre 29 y más de 30 años, a un puesto de médico especialista con una extraordinaria formación que durante toda su vida profesional deberán mantener perfectamente actualizada. Muchos compañeros de instituto que eligieron otras profesiones, si han tenido suerte al encontrar trabajo, llevarán entre 6 y 12 años trabajando y progresando en su profesión.
Entre los días 29 de abril y 21 de mayo estaban citados 11.204 aspirantes (finalmente se adjudicaron todas las plazas el 20 de mayo por la tarde), que con una nota de corte del 35% habían superado la prueba (eran 11.292 aspirantes en la anterior convocatoria, 10.549 en el años 2017, 9.288 en la convocatoria 2016, 8.554 en la convocatoria de 2015, 7.360 en la convocatoria 2014, 9.182 en la convocatoria de 2013 –nota de corte 30%‐ y 11.868 el año 2012 en el que no existió nota de corte.
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En la presentación del libro “Responsabilidad de médicos especialistas, tutores y residentes”, celebrada ayer en la sede del Consejo General de Colegios de Médicos (CGCOM), se puso de manifiesto, por parte de algunos de los intervinientes, que el deber general de supervisión de la labor del MIR es una obligación de todos los profesionales con independencia de que sean tutores
Esta segunda edición, como continuación de la primera presentada en 2018, ha sido renovada incluso en su título, con la inclusión de la figura del médico tutor, al tener en cuenta la necesidad de ampliar el marco de abordaje de la formación sanitaria especializada. Asimismo, se han incorporado un conjunto de pautas para afrontar situaciones frecuentes y también conflictivas por parte de los médicos residentes y también de los especialistas.
Como destacó el presidente del CGCOM ante los medios de comunicación, el libro “Responsabilidad de médicos especialistas, tutores y residentes” se trata de una monografía que nace “con la voluntad de contribuir al conocimiento de la normativa que va a regular la actividad de los médicos residentes”.
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El Consejo General de Colegios Oficiales de Médicos (CGCOM) ha editado la segunda edición del libro ‘Responsabilidad de médicos especialistas, tutores y residentes’, con el patrocinio de la Fundación Mutual Médica. El objetivo es ofrecer una serie de pautas para afrontar situaciones frecuentes y otras que pueden resultar conflictivas en la práctica clínica diaria de estos profesionales, a partir de los derechos, deberes y responsabilidades adquiridas por cada uno de ellos
El manual escrito por el Dr. Francisco Moreno Madrid, pediatra en el Hospital clínico San Cecilio de Granada, licenciado en Derecho, máster en Derecho Sanitario y tutor de residentes, fue presentado ayer miércoles en la sede del CGCOM, en un acto en el que también participaron el presidente del CGCOM, Dr. Serafín Romero, los representantes nacionales de Médicos Jóvenes y Promoción de Empleo, y de Médicos Tutores y Docentes, Dres. Alicia Córdoba y Francesc Feliu, respectivamente, además de Enrique Tornos Mas, director general de la Fundación Mutual Médica, patrocinadora de la obra.
Los responsables de esta nueva edición coincidieron en destacar uno de los principales aspectos que se aborda en el libro como es el de la responsabilidad médica y, en particular, la de los MIR y Tutores, por el interés que suscita entre la sociedad. Precisamente, uno de los valores de este manual reside en el estudio riguroso y minucioso, desde la vertiente jurisprudencial, de la responsabilidad que recae en cada uno de estos profesionales, y sobre la que existe escasa literatura.
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El Foro de la Profesión Médica, en su reunión de ayer en la sede del CGCOM, preparó su lista de temas pendientes ante la próxima constitución del nuevo Gobierno. Entre sus principales peticiones figura que se le considere interlocutor “necesario y obligado” de la profesión médica, además de las que han venido demandando relacionadas con la precariedad y el empleo, recuperación de los derechos laborales perdidos, plan específico de recursos humanos del Sistema y freno a la apertura de nuevas Facultades de Medicina
El Foro de la Profesión Médica, integrado por: Organización Médica Colegial (OMC), Confederación Estatal de Sindicatos Médicos (CESM), Federación de Asociaciones Científico-Médicas Españolas (FACME), Consejo Nacional de Especialidades en Ciencias de la Salud (CNECS), Consejo Estatal de Estudiantes de Medicina (CEEM), y Conferencia Nacional de Decanos de Medicina (CNDM) celebró en la tarde de ayer su habitual reunión mensual, la primera después de las elecciones generales del pasado 28-A y en vísperas de las de este domingo 26-M.
La expectación del FPME ante la llegada del nuevo Gobierno condicionó la reunión de ayer de la que surgió la petición de que sea considerado como uno de los interlocutores principales ante el abordaje de cualquier tema concerniente a la profesión médica.
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